おはようございます。

溶接管理技術者の上村昌也です。

【働き方　２１世紀型の条件】

と題して日経新聞コメンテーターが解説をしておられました。
トランプ大統領が製造業を自国内に集める雇用政策は２０世紀型で古い。
自動車の組立や建設、倉庫、レジ係などは自動化が
進み雇用の本命にならない
と言ってます。

米国では、組織に頼らない独立した個人と働くフリーランサーは２０１６年で
５５００万人。労働人口の３人に１人がフリーランサーとして働いています。
コンサルティングなど専門職や幅広い産業で個人事業主が増えているそうです。

日本でも大企業で働いていると安泰な時代もありましたが、最近はそうでも
ないようです。特定の会社や仕事に頼り過ぎればリスクになると言ってます。
時代に必要なスキルを磨き、自身の能力で生計を立てていくことは
素晴らしいと思います。

AI,ロボットの普及で、働く人は現代とどう変わるかという予想データがあります。
経済産業省が発行している経済産業ジャーナル2016年７、８月号によると
2030年には製造ラインの工員、企業の調達管理部門で297万人が減り
高度なコンサルティング機能が競争力になる営業販売に係る人が114万人、
高級レストランの接客係、きめ細かな介護をするサービス関係で179万人が
IT業務で４５万人増えると予想しています。

ロボットに置き換われないスキル、職業の選択が肝要です。

経済産業ジャーナル

http://www.meti.go.jp/publication/data/d110001j.html

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